Chef d’Etablissement – MALI EMPLOI

Chef d’Etablissement

Mali
Publié il y a 1 an

RMO Mali recrute un Chef d’Etablissement H/F

Mission

Assurer la direction du collège sous la supervision de la promotrice et du conseil d’établissement

Taches principales 

Gestion administrative

  • Être l’ordonnateur des dépenses au sein de l’établissement ;
  • Assurer les relations de l’établissement avec les partenaires internes et externes ;
  • Être membre du conseil d’établissement et de la commission de recrutement ;
  • Avoir l’autorité sur tout le personnel ;
  • Élaborer, en lien avec les Directeurs pédagogiques, les fiches de poste du personnel enseignant ;
  • Écrire et/ou modifier, en lien avec les Directeurs pédagogiques, les procédures de gestion pédagogique et de gestion du personnel enseignant ;
  • Veiller à l’application de l’ensemble des procédures de gestion et à leur mise à jour régulière ;
  • Veiller à ce que les stocks et les équipements scolaires (manuels et matériels scolaires) acquis soient régulièrement protégés contre les risques de tous genres (vols, destructions, etc.) et soient contrôlables à tout moment ;

Gestion pédagogique

Sur le plan pédagogique

  • Être garant du bon fonctionnement de l’établissement, assurer la mise en place des enseignements et veiller à leur déroulement conformément aux objectifs, horaires et programmes définis par les autorités compétentes ;
  • Organiser les différentes réunions pédagogiques ;
  • Veiller à la diffusion auprès de l’équipe enseignante des instructions et programmes officiels ;
  • Organiser l’accueil, la surveillance des élèves et dialogue avec leurs parents ;
  • Participer activement à l’élaboration du projet d’établissement ;

En ce qui concerne l’action éducative

  • Relever de ses pouvoirs de répartir les élèves dans les classes et les groupes formés en vue de l’enseignement des différentes disciplines/options qui leurs sont offertes ;
  • Avoir la responsabilité d’organiser, dans le cadre du projet d’établissement ou des projets communs à plusieurs établissements, l’information des élèves, afin qu’ils soient en mesure d’élaborer leur projet d’orientation scolaire et professionnelle ;
  • Prendre, les décisions relatives à l’orientation de chaque élève ; au sein des équipes pédagogiques,

Dans le domaine de la vie scolaire

  • Veiller au respect des droits et devoirs de tous les membres de la communauté scolaire et assure l’application du règlement intérieur ;
  • Être responsable de la bonne organisation de la surveillance lors des déplacements d’élèves, dans et hors de l’établissement ;

Au titre du maintien de l’ordre

  • Prendre toutes les dispositions nécessaires pour assurer le bon fonctionnement ; en cas de difficultés graves dans le fonctionnement de l’établissement,
  • S’il y a urgence et notamment en cas de menace ou d’action contre l’ordre dans les Enceintes et les locaux scolaires de l’établissement, il peut :
  • Interdire l’accès de ces enceintes ou locaux à toute personne relevant ou non de l’établissement ;
  • Suspendre des enseignements ou autres activités au sein de l’établissement

En matière disciplinaire

  • Avoir à sa disposition à l’égard des élèves un pouvoir propre ; En cas de problème disciplinaire, appliquer les sanctions prévues dans le règlement intérieur du collège.

Sécurité et hygiène

  • Charger de veiller, d’une manière générale, à ce que les locaux, installations et équipements soient maintenus et entretenus conformément aux dispositions réglementaires et procède régulièrement aux vérifications et contrôles techniques nécessaires ;
  • Veiller à la mise en œuvre et au respect, au sein de l’établissement, des règles applicables en matière d’hygiène et de sécurité, et aussi de veiller à la bonne information des élèves et du personnel en la matière

Votre profil 

  • Avoir un diplôme Minimum BAC+ 3/5 en, IFM, ENSUP

Expériences :

  • Avoir une expérience professionnelle minimum de 3 ans dans le domaine.

Compétences et aptitudes

  • Aisance relationnelle et rédactionnelle
  • Rigoureux et Organisé
  • Pédagogue
  • Disponible

Pour postuler, visitez notre site www.rmo-jobcenter.com en déposant votre CV au plus tard le 15 décembre 2022.

  • POSTULEZ AVANT LE 15/12/2022

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

CDD

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