Programme Manager – MALI EMPLOI

Programme Manager

Bamako
Publié il y a 1 an

OFFRE D’EMPLOI CHEF DE PROGRAMME ALERT MALI 

Intitulé de poste Programme Manager
Superviseur direct Directeur/rice Pays
Supervisé Chefs des projets
Lieu Bamako, avec des fréquentes déplacements
Contrat CDD sur 12 mois, (avec possibilité d’extension sous réserve de disponibilité budgétaire et de satisfaction de la performance)
Congés 36.5 jours ouvrables par an y compris les jours fériés au Mali
Horaires de travail Ce poste est à plein temps, 40 heures par semaine

Objectif de l’emploi

Le Programme Manager est responsable de la mise en œuvre et du suivi des projets d’ALERT au Mali et il/elle contribue au travail d’ALERT au Mali, et au Sahel.

International ALERT est une organisation internationale de droit britannique qui travaille dans la consolidation de la paix souvent en partenariat avec les organisations locales de la société civile et en consortium avec d’autres organisations internationales. Ses interventions sont basées sur la recherche, le plaidoyer, le renforcement des capacités, le dialogue inclusif, la participation citoyenne.

Les programmes d’ALERT au Mali visent à réduire la violence et augmenter les opportunités de résolution pacifique des conflits, ainsi qu’à créer les conditions pour augmenter la redevabilité de l’État vis-à-vis ses citoyens, avec un regard particulier sur les jeunes hommes et jeunes femmes, qui sont parmi les plus vulnérables aux pressions conflictuelles internes et externes. ALERT travaille actuellement dans les régions de Mopti, Ségou, Tombouctou avec plusieurs projets financé par plusieurs donateurs.

Devoirs et responsabilités

1.     Planification, gestion et suivi du programme au Mali 

·       Coordonner la mise en œuvre du programme au Mali et assurer sa direction stratégique d’engagement avec les acteurs de la société civile, étatiques et internationaux ;

·       Gérer les ressources humaines du programme et assurer la qualité de la gestion financière et de suivi en collaboration avec le directeur pays ;

·       S’engager directement dans l’élaboration d’une stratégie de plaidoyer auprès des institutions locales et régionales, au niveau national, et auprès des institutions internationales au Mali ;

·       Identifier les besoins d’appui technique interne et externe et gérer les contributions des experts techniques à travers le développement de Terme de référence, plans de travail, évaluations de leurs contributions ;

·       Contribuer à la rédaction de rapports, policy briefs, études de cas, leçons apprises et documents d’activité du programme, et s’engager dans la dissémination à tous niveaux, pour promouvoir les acquis du projet et de la méthode peacebuilding de ALERT ;

2.     Contribution à la systématisation et au positionnement d’ALERT dans le secteur de la consolidation de la paix (peacebuilding) au Mali et au Sahel 

·       Contribuer au développement stratégique d’ALERT dans le domaine de la consolidation de la paix au Mali, à travers le développement d’indicateurs d’impact au niveau de programme et à leur monitoring ;

·       Etablir et gérer le contacts et l’engagement avec les différents acteurs qui opèrent dans le domaine de la consolidation de la paix, et représenter ALERT au Mali et au Sahel ;

·       Contribuer directement à l’écriture de notes conceptuelles, propositions de projets, analyses, rapports de projet et études d’impact ;

·       Contribuer au développement continu des outils efficaces de monitoring et évaluations des programmes d’ALERT et adapter ceux-ci au contexte et aux capacités existantes

·       Contribuer au développement de matériel de communication

3.     Analyse continue du contexte et adaptation du programme d’ALERT 

·       Assurer l’analyse continue du contexte dans les régions d’intervention et au niveau national et régional. Identifier et développer les opportunités de développement ultérieur du programme pays à travers l’analyse, la recherche, le suivi et évaluation et l’écriture de propositions de projets ou assistance technique ;

·       Prendre le lead sur l’analyse du conflit et l’identification de ses trajectoires au niveau locale et régionale, et adapter le programme en fonction de cette analyse de manière régulière, s’assurant que les interventions d’Alert restent sensibles au conflit.

Exigences de voyage

Le poste est base à Bamako, avec déplacements réguliers au niveau national et régional.

Profil du candidat

  • Diplôme universitaire + 5 ans d’expérience professionnelle
  • Au moins trois ans d’expérience dans un poste comparable, avec une ONG, une agence internationale ou des Nations Unies
  • Une bonne compréhension du contexte Sahélien
  • Une bonne compréhension de la consolidation de la paix, et surtout des secteurs de la justice et la sécurité, la gestion des ressources naturelles, l’exclusion sociale et le genre
  • Excellentes qualités relationnelles et de management d’équipe et de partenaires
  • Excellentes capacités d’engagement et de relation à tous niveaux, avec les communautés cibles, les institutions étatiques, aux niveaux politiques national et international
  • Une approche proactive et flexible au travail
  • Capacité de prendre l’initiative et en même temps de travailler avec une équipe éparpillée
  • Excellente capacité d’écriture de rapports et analyses, et de synthèse
  • Excellente capacité de gestion financière et programmatique (gestion des ressources pour atteindre les résultats du projet)
  • Une bonne compréhension des outils d’analyse des conflits et de programmation sensible au conflit
  • Très bon niveau d’anglais, lu, écrit, parlé. 

Dossier de candidature

Les dossiers de candidature doivent inclure

  • Lettre de motivation maximum 2 pages
  • Le Curriculum Vitae maximum 5 pages

Pour postuler, merci d’envoyer votre dossier de candidature comprenant les éléments cités ci-haut à mali@international-alert.orgpmkanyihata@international-alert.org  au plus tard le 20 Octobre 2023  à 17h00, heure de Bamako

Précisez clairement en objet du mail la référence suivante : « PROGRAM MANAGER ALERT MALI ».

NB :

Les candidatures féminines sont encouragées

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

CDD

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