Conseiller Junior Communication et Suivi des Apprenants – MALI EMPLOI

Conseiller Junior Communication et Suivi des Apprenants

Bamako, Mali
Publié il y a 2 ans

AVIS DE RECUTEMENT

Le projet « Renforcement de la Participation Socio-Economique pour les personnes déplacées internes, les réfugiés et les populations hôtes vulnérables au Mali » (PAPSE) est un projet de la Coopération Allemande et réalisé par la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ). Il a pour objectif d’améliorer la participation socio-économique des personnes déplacées internes, des réfugiés et des populations hôtes vulnérables dans les communes d’intervention sélectionnées dans les régions de Kayes, de Ségou, et dans l’agglomération du District de Bamako. Le projet PAPSE a débuté en août 2020 pour 3,5 ans et est financé par le Ministère Fédéral Allemand de la Coopération Économique et du Développement (BMZ).

Dans le cadre de la mise en œuvre de ses activités dudit Projet au Mali, le Bureau de la Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) à Bamako, lance l’avis de recrutement pour Un/e Conseiller/ère (Junior) « communication et suivi des apprenants » à Bamako

  • Localisation du poste : Bamako
  • Nature du contact : CDD, d’un (01) an avec possibilité de renouvellement
  • Classification : Bande 3 ou 4 selon les expériences du/de la candidat/e

Domaine de responsabilité

Le/la titulaire du poste est responsable des activités suivantes :

  • L’atteinte en concertation avec le chargé de suivi-évaluation, les chefs de composantes et la Directrice de projet, des résultats concernant la thématique « communication » et « suivi des apprenants », en assurant la meilleure qualité, cohérence et pertinence ;
  • L’appui-conseil à l’interne aux collègues du projet ainsi qu’aux partenaires (communes et structures de formation) sur les questions clés du projet liées au suivi des apprenants ;
  • Proposition des supports de communication en concertation avec le chargé de suivi-évaluation, les chefs de composantes et la directrice du projet et en étroite collaboration avec le chargé de communication au bureau de la GIZ ;
  • Contribution à l’établissement des rapports, termes de référence et à la fourniture des données pour le pilotage du PAPSE en ce qui concerne la thématique du suivi des apprenants.

Dans ce cadre, le/la titulaire du poste a les attributions suivantes :

Attributions

Gestion

Le/la titulaire du poste aura la responsabilité de :

  • Mettre en œuvre les activités concernant la communication et le suivi des apprenants, en concertation avec les responsables des composantes, le responsable suivi-évaluation et la Directrice de projet ;
  • Veiller à une bonne information des collaboratrices et collaborateurs du PAPSE concernant les thématiques « communication » et « suivi des apprenants »;
  • Rendre compte périodiquement aux responsables des composantes, chargé de suivi-évaluation et à la Directrice de projet, des avancées et des difficultés enregistrées dans la mise en œuvre des activités du projet concernant les thématiques « communication » et « suivi des apprenants »; 

Coordination

Le/la titulaire du poste assure les attributions suivantes :

  • Contribuer à la planification annuelle et mensuelle, la mise en œuvre, la coordination budgétaire et le suivi des activités ;

Conseil professionnel

Le/la titulaire du poste

  • Conseille les collaboratrices et collaborateurs du projet à l’interne concernant les implications et adaptations nécessaires concernant les thématiques « communication » et « suivi des apprenants »;
  • Est une force d’innovation conceptuelle concernant les thématiques « communication » et « suivi des apprenants » ;
  • Appui la collaboration entre les structures de formation et les collectivités territoriales.

Travail en Réseau et Coopération

Le/la titulaire du poste

  • Veille aux synergies avec les autres projets de la GIZ et d’autres bailleurs intervenant sur la thématique du suivi des apprenants.

 Gestion des connaissances

Le/la titulaire du poste

  • Elabore les contributions pertinentes pour les différents rapports du programme y inclus les rapports d’activités annuels et, fournit des contributions pour les autres rapports sollicités par ces responsables ;
  • Capitalise toute l’expérience de terrain avec le responsable de suivi-évaluation ;
  • Assure la bonne visibilité du projet au niveau régional et local.

 Gestion administrative et financière

Le/la titulaire du poste

  • Pilote et assure des prestations économiquement rentables et veille à ce que les dépenses soient conformes aux rubriques budgétaires ;

 Qualifications, compétences et expérience requises

Qualification :

  • Au moins une maîtrise en sciences sociales, développement local et décentralisation ou un domaine similaire. 

Expérience professionnelle :

  • 3 à 5 ans d’expériences professionnelles, dont au moins 3 ans à un poste similaire ; un an pour un poste junior
  • Avoir au moins 2 ans d’expériences dans la coordination des activités
  • 2 ans d’expérience dans le domaine du suivi des apprenants
  • Les connaissances sur le renforcement de la cohésion sociale, de la décentralisation, idéalement au niveau régional et dans la coopération avec des organismes internationaux sont un atout ;
  • Très bonne connaissance pratique de l’utilisation des technologies de l’information et de la communication (téléphone, télécopie, courrier électronique, Internet) ainsi que des applications informatiques (telles que MS Office) ;
  • Très bonne capacité de communication et bonne maîtrise du français ;
  • Bonne connaissance de la région (atout)

Autres connaissances/compétences :

  • Connaissance des outils du Capacity WORKS et de la stratégie de renforcement de capacités de développement de la GIZ ;
  • Fort degré d’autonomie et de sens de responsabilité ;
  • Bonne maîtrise des langues locales.

Tout dossier de candidature doit inclure :

(i) une lettre de motivation adressée à la Directrice Résidente de la GIZ, (ii) un curriculum vitae, (iii) des copies légalisées des diplômes et (iv) les coordonnées de trois personnes de référence.

Dépôt des dossiers : Les dossiers de candidature doivent être envoyés par mail à : recrutementmali@giz.de tout en précisant dans la colonne réservée à l’objet du courriel le texte ci-après « Un/e Conseiller/ère (Junior) « communication et suivi des apprenants » à Bamako

La date de clôture des soumissions est fixée au 03 octobre 2022 à 17h00. Pour tout besoin de renseignements complémentaires, adressez-vous par mail à l’adresse sus indiquée. 

La GIZ encourage les candidatures féminines et celles des personnes en situation de handicap. 

Seules les candidatures présélectionnées sur dossiers seront contactées.

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploi

CDD, Projet

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