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INTERNATIONAL MEDICAL CORPS

INTERNATIONAL MEDICAL CORPS

1 août, 2018

                                                        

International Medical Corps, IMC en sigle, ONG internationale humanitaire basée à Bamako, en République du Mali recherche un Médecin chargé des activités Clinique Mobile pour travailler à Gourma-Rharous (Région de Tombouctou).

DESCRIPTION DE POSTE

Titre du poste Médecin chargé de la Clinique Mobile
Nombre de poste Deux (2)
Superviseur direct Coordinateur Santé- Nutrition de Tomboutou
Lieu d’affectation: DS Tombouctou, Gourma Rharous (Région de Tombouctou) et Al Ourche, Arawane and Boujbeha (Région de Taoudéni)
Moyens de déplacement : Pinasse, moto & véhicule
Grille salariale Niveau compétitif selon l’expérience et les compétences avérées
1.    Conformité et respect des politiques internes

 

·         S’engage à respecter le code de conduite de IMC à travers le code de redevabilité, la prévention des exploitation et abus sexuel, lutte contre la corruption et la fraude ainsi que la politique de respect des bénéficiaires et de prévention d’abus de tout genre à l’endroit des femmes et des enfants.

·         S’engage à faire preuve de professionnalisme et d’une éthique fondée sur les principes humanitaires et du « Do No Harm ».

·         Avoir un comportement exemplaire vis-à-vis des bénéficiaires, des communautés, des autorités, des bailleurs de fonds durant toute la période d’emploi avec IMC.

·         S’engage au respect strict de la politique interne en matière de gestion de la sécurité et au suivi des règles de sécurité qui seront établies selon le contexte.

 

Description de la fonction:

Le/la Médecin de la Clinique Mobile (MMU) est placé sous la responsabilité directe du Coordinateur Santé- Nutrition, dont il/elle bénéficie de l’appui technique. Il/elle a comme principales responsabilités d’assurer l’administration de soins de qualité dans les zones éloignées des CSCCOM appuyés et dans les aires de santé prévues pour être couvertes par la clinique mobile. Il garantit la qualité du travail médical réalisé par l’équipe mobile (un infirmier, sage-femme  et un agent chargé de la vaccination et dépistage nutritionnel) dont il/elle est responsable.
Il/elle travaille en lien fonctionnel avec les managers Santé et Nutrition et les superviseurs médico-nutritionnels.

Il se chargera de la planification et la gestion des activités du projet.

Objectifs:

–       Assurer la coordination de l’ensemble du staff de l’équipe mobile de IMC sur terrain ;

–       Assurer les soins de santé de base de qualité aux populations des aires de santé de grande superficie pour rapprocher les services de bénéficiaires de communautés des aires de santé appuyées par IMC avec la collaboration de CSCOMs et de l’Equipe cadre du District sanitaire avec la pleine participation de la communauté à travers l’ASACO de l’aire de santé correspondante.

Responsabilités générales

  • Assurer le suivi des aspects techniques relatifs à la mise en œuvre des activités prévues par le projet MMU (Clinique Mobile) en collaboration avec les différents coordinateurs Programme (santé et Nutrition et VBG) dans les sites retenus.
  • Superviser les autres staffs projet (un infirmier, Sage-femme et un chargé de vaccination & dépistage nutritionnel) ;
  • Assister l’équipe de coordination et le Chargé de suivi & évaluation dans la coordination de la collecte des données et le reporting.
  • Appuyer techniquement les autres activités du Programme dont les VBG sur demande de l’équipe de coordination.
  • Assurer une bonne représentation de l’organisation auprès des autorités sanitaires au niveau institutionnel et du district, en cas de besoin.

1.        Taches spécifiques

• Mettre en œuvre et respecter la programmation des activités au niveau de l’équipe mobile et rapporter l’état d’avancement des activités ;
• Garantir la qualité du travail médical réalisé par l’équipe mobile dont il est responsable ;
• Assurer la coordination des activités de l’équipe médicale au niveau des sites d’interventions ;
• Assurer les consultations curatives, la prise en charge diagnostique et thérapeutique des patients se présentant aux niveaux des activités de la clinique mobile polyvalente conformément aux protocoles en vigueur au Mali ;
• Appuyer l’infirmier (ère) dans ses tâches, les consultations préventives, consultation pré/ post natale et aussi dans le planning familiale ;
• Assurer la référence des cas graves vers les structures sanitaires appropriées ;
• S’assurer de la disponibilité des médicaments & autres consommables (Kit médical) pour les activités de la clinique mobile ; superviser la gestion quotidienne et procéder à l’approvisionnement régulier ;
• Veiller à l’enregistrement correct de toutes les activités dans les registres et autres supports appropriés ;
• Compiler les données d’activités et rédiger les rapports à la fin de chaque mission en relation avec les activités ;
• Rédiger le rapport hebdomadaire (données épidémiologique) et contacter immédiatement le chef hiérarchique pour tout cas suspect de maladie à déclaration obligatoire (maladie à potentiel épidémique)
• Elaborer le planning d’activités à soumettre pour validation ;
• Assurer le suivi du planning d’activités en collaboration avec son superviseur hiérarchique ;
• Participer aux réunions hebdomadaires à la Base IMC-Tombouctou et adapter le planning d’activités à d’éventuels changements de contexte ;
• Participer à l’élaboration et à la mise en place de toute activité médicale s’inscrivant dans le programme IMC ou en réponse à une situation imprévue ;
• Contribuer au suivi sécurité de la zone en rapportant à son superviseur hiérarchique toute contrainte liée à la sécurité.
• S’assurer que les règles de sécurité IMC sont bien comprises et suivies par son équipe et rapporter toute difficulté à son superviseur hiérarchique.

2.        Rapportage

  • Elaborer des rapports hebdomadaires et mensuels des activités tenues en fonction des exigences internes de l’organisation et du bailleur des fonds.
  • Tenir une base de données de toutes les activités réalisées avec l’appui du chargé de suivi & évaluation et proposer de nouvelles activités suite à de nouveaux besoins identifiés

3.        Qualifications

 

·         Diplôme de docteur en Médecine. Compétence en chirurgie des urgences et obstétricales & Nutrition exigée.

·         Trois ans d’expérience au moins dans le domaine des programmes d’urgence ou de développement dans la gestion de projet

·         Aptitude à effectuer des évaluations sectorielles sur le terrain et de présenter des résultats analytiques.

·         Excellentes compétences interpersonnelles.

·         Capacité à s’adapter à différentes cultures, des mentalités et des circonstances variées.

·         Etre en mesure de former sur des diverses thématiques et conduire des formations dans le domaine de la santé.

·         Capacité d’assurer un transfert des compétences chirurgicales et obstétricales de base auprès des autres collègues, en cas de besoin.

·         Une bonne connaissance du français et des langues locales de la région (songhaï, Tamasheq, Bambara,…).

·         Connaissance de l’Anglais est un atout

 

Environnement de travail

 

·         Pendant l’exercice de ses fonctions, l’employé travaille souvent dans des lieux précaires et éloignés. L’employé travaille habituellement dans les zones de conflit civil extrême, qui se traduisent souvent par un environnement de sécurité instable. Il travaille régulièrement en plein air avec des conditions météorologiques très extrêmes.

NB : être disponible à faire toute autre tâche d’ordre strictement professionnel à la demande de la hiérarchie pour la bonne marche du programme. Le personnel peut être déployé partout ou là où le besoin se fait sentir et ce, dans l’intérêt de la mission de IMC Mali en général.

 

Le dossier de candidature doit comporter:
Un CV en français détaillé y compris 3 références
Une lettre de motivation, des photocopies des titres scolaires ainsi que des attestations de services rendus.


Le dossier de candidature doit être envoyé  via email à recruitment.bko@internationalmedicalcorps.org et doit comporter la mention du poste dans l’objet.
Les dossiers de candidature doivent être envoyés au plus tard le
14/08/2018 à 17h00.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour une interview. Les diplômes et/ou attestations seront demandés le jour de l’entretien pour consultation et une copie sera gardée ou demandée pour les candidats retenus ou en stand by dans notre base de données.

NB : Les candidatures féminines sont très encouragées.

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